Trưởng phòng mua hàng

·        Quản lý, điều hành phòng Mua hàng của Công ty;

·        Tham gia xây dựng chiến lược công ty cùng BLĐ và các TBP khác

·        Xây dựng, lập và trình duyệt phương hướng, mục tiêu, chiến lược phát triển, kế hoạch dài hạn, trung hạn của phòng Mua hàng và nhóm hàng hóa của Công ty;

·        Tổng hợp, nghiên cứu, phân tích số liệu tình hình thị trường, số liệu hải quan.

·        Lập báo cáo, phân tích về các sản phẩm mới tiềm năng từ các nhà cung cấp gửi BGĐ và kinh doanh

·        Quản lý và thực hiện các hoạt động đối ngoại với nhà cung cấp trong và ngoài nước và các đối tác cung cấp dịch vụ;

·        Quản lý và thực hiện các hoạt động đối ngoại với cơ quan chức năng : Hải quan, Bộ ban ngành cấp giấy phép hóa chất…theo quy hoạch thuộc phạm vi liên quan đến hàng hóa hoặc thủ tục mua hàng;

·        Xây dựng, quản lý định mức, định biên nhân sự từng vị trí phù hợp với kế hoạch hoạt động của phòng;

·        Xây dựng nhu cầu NS của phòng, tham gia cùng phòng HCNS trong việc phỏng vấn, đánh giá ứng viên;

·        Xây dựng kế hoạch đào tạo (nội bộ, bên ngoài) cho phòng. Thực hiện đào tạo NV mới và NV cũ các tài liệu và kỹ năng cần thiết (còn thiếu) cho vị trí công việc đảm nhiệm;

·        Thực hiện việc theo dõi, ghi nhận, đánh giá CBNV trong phòng;

·        Tham vấn, tư vấn cho Ban giám đốc các tiêu chuẩn đánh giá, lựa chọn nhà cung cấp, sản phẩm dịch vụ nhằm năng cao hiệu quả hoạt động mua hàng trong và ngoài nước.

·        Độ tuổi: 30 - 40 tuổi.

·        Giới tính: Nam/ Nữ

·        Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành quản trị kinh tế.

·        Tiếng anh: nghe, nói, đọc, viết tốt.

·        Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng Mua hàng. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm có hiểu biết sản phẩm trong lĩnh vực cơ điện lạnh.

·        Hiểu biết về mua bán giao thương thị trường trong và ngoài nước.

·        Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt.

·        Kỹ năng tổng hợp và phân tích số liệu báo cáo

·        Kỹ năng excel văn phòng

·        Kỹ năng làm việc độc lập & làm việc nhóm.

·        Năng động, tận tâm, chính trực.

·        Thu nhập: Từ 20 triệu đến 30 triệu

·        Tham gia đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật định.

·        Theo gia các hoạt động văn hóa doanh nghiệp.

·        Teambuilding định kỳ hằng năm

·        Cơ hôi thăng tiến cho ứng viên cầu tiến và năng lực tốt.