15 - 25 triệu
Hà Nội,
399 views
1. Quản lý và vận hành phân hệ FICO trên SAP - ERP
2. Hỗ trợ và đào tạo enduser vận hành hệ thống
3. Check giải pháp và thay đổi trên hệ thống (nếu cần) Bao gồm: Cấu hình, testing, viết báo cáo.
4. Viết tài liệu và đào tạo cho user nếu có thay đổi.
5. Viết tài liệu hướng dẫn xử lý các issue thường gặp.
6. Xử lý issue theo priority (Nếu phát sinh)
7. Hỗ trợ upload đata (nếu cần)
8. Hỗ trợ đóng kỳ và lên báo cáo tài chính
Trình độ (đã tốt nghiệp): Đại học
Chuyên môn/ chuyên ngành: Tài chính, Kế toán
Kinh nghiệm làm việc: Từ 03 - dưới 05 năm
Ngoại ngữ: TOEIC 500 trở lên hoặc tương đương
Giới tính: Không phân biệt
Tuổi: 25-40
Kiến thức/ hiểu biết:
- Kiến thức về vận hành hệ thống ERP
- Kiến thức về kế toán, tài chính
- Kiến thức về thuế
- Kiến thức về pháp luật, vận dụng pháp luật
- Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc với các dự án triển khai SAP - ERP tại các Doanh nghiệp lớn, các công ty có mô hình mẹ - con
- Có kiến thức và kinh nghiệm các phân hệ SD, MM, PM là một lợi thế
Kỹ năng
- Sử dụng các phần mềm quản lý công việc (đặc biệt là phần mềm ERP);
- Phân tích và quản lý dữ liệu;
- Làm việc nhóm;
Phẩm chất cá nhân:
- Có tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc
- Teamwork
- Chịu được áp lực công việc
Công ty CP Logistics Hàng không ( viết tắt là ALS) thành lập ngày 01 tháng 10 năm 2007 với ba cổ đông sáng lập bao gồm: Tổng Công ty Hàng không Việt Nam (Vietnam Airlines), Công ty TNHH một thành viên Đầu tư Thương mại và Dịch vụ Quốc tế (INTERSERCO) và Công ty cổ phần Dịch vụ Hàng hóa Nội Bài (NCTS). Với tầm nhìn trở thành doanh nghiệp tiên phong tại Việt Nam cung cấp các giải pháp logistics hàng không theo tiêu chuẩn quốc tế, ALS không ngừng nỗ lực phát triển và nâng cao chất lượng đội ngũ nhân sự cũng như thương hiệu nhằm đáp ứng yêu cầu và nắm bắt những cơ hội trong thời gian tới, xây dựng và chia sẻ các giá trị bền vững cho doanh nghiệp, đối tác và cộng đồng.
Với chiến lược "Tạo ra lợi thế cạnh tranh từ Nhân sự", ALS luôn khuyến khích và thu hút các ứng viên tài năng và chuyên nghiệp. Tại ALS, mỗi cá nhân đều có cơ hội phát triển nghề nghiệp thông qua các thử thách, trải nghiệm trong công việc và chương trình đào tạo phát triển trong môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và trẻ trung.